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Plongée au cœur du tumulte en coulisses de Bungie : les révélations sur Destiny 2 !
Destiny 2 traverse une période tumultueuse après des licenciements massifs chez Bungie. Alors que l’avenir du jeu semble incertain, des révélations continuent d’émerger. 220 postes ont été supprimés, et des projets comme « Payback » ont été abandonnés. Malgré cela, 850 employés restent engagés sur Marathon et Destiny. Les changements de direction soulèvent des questions sur la stratégie future de Bungie, notamment l’abandon des grandes extensions au profit de packs de contenu. Restez à l’écoute pour plus d’informations sur cette saga captivante !
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Destiny 2 : Les Répercussions des Licenciements Massifs chez Bungie
Cette semaine, Bungie a été secoué par des licenciements massifs, laissant l’avenir de Destiny 2 dans l’incertitude. De nouvelles informations continuent d’émerger concernant la situation actuelle de l’entreprise, les raisons de ces changements et leurs conséquences. Alors que Bungie a partagé certaines déclarations officielles, des sources internes révèlent des détails supplémentaires sur ce qui se passe en coulisses.
Les Annonces Officielles de Bungie
- Bungie a mis fin à 220 postes, s’ajoutant aux plus de 100 licenciements de l’année précédente. Ces réductions touchent tous les domaines, y compris des projets à venir comme Marathon.
- 155 postes seront transférés vers d’autres départements au sein de SIE.
- Un nouveau sous-studio sera créé sous Sony pour développer un jeu d’action sci-fi/fantasy non annoncé, impliquant environ 40 personnes, selon Jason Schreier.
- 850 employés continuent de travailler sur Marathon et Destiny, mais la répartition exacte de ces équipes reste floue.
- Les projets annoncés pour Destiny et Marathon demeurent inchangés, avec deux épisodes de Destiny prévus cette année et un projet intitulé « Destiny 2 : Frontiers », dont les détails restent à préciser. Marathon est attendu pour 2025.
Informations de Jeff Grubb
Jeff Grubb, un insider réputé pour ses informations sur Sony, a partagé plusieurs éléments non confirmés :
- Bungie a abandonné un projet lié à Destiny, nommé « Payback », qui n’était pas techniquement Destiny 3. Cette décision a été prise avant les récents licenciements.
- Des vétérans de Destiny, Luke Smith et Mark Noseworthy, ont quitté l’entreprise en raison de la restructuration, bien qu’ils n’aient pas été licenciés. Les circonstances de leur départ restent floues, certains affirmant qu’ils ont démissionné, tandis que d’autres évoquent un licenciement.
- Grubb indique que Bungie abandonne son format de contenu actuel, ne prévoyant plus d’expansions à grande échelle. Les nouvelles mises à jour seront désormais appelées « packs de contenu ». Un leak non confirmé suggère que le plan annuel inclura deux « packs de contenu » et deux saisons, sans plus de temporisation hebdomadaire pour l’histoire.
- Il reste sceptique quant à la sortie de Marathon en 2025, malgré les affirmations de Bungie.
- Grubb pense que Sony prendra progressivement le contrôle direct de Bungie, sous la direction de Herman Hulst de SIE.
Perspectives de Stephen Totilo
Dans sa newsletter, Stephen Totilo a rapporté des opinions d’anciens employés de Bungie :
- Ces sources estiment que Sony a surpayé pour Bungie et que la direction de Bungie a exagéré les capacités de l’entreprise.
- Contrairement à l’idée que l’acquisition par Sony a nui à Bungie, un insider a affirmé que l’alternative aurait été l’insolvabilité totale de l’entreprise en tant qu’entité indépendante, ce qui a été corroboré par des déclarations de Pete Parsons après les premiers licenciements.
- Bien que « The Final Shape » ait été bien accueilli par la critique et le public, il aurait été moins vendu que « Lightfall » lors de sa fenêtre de lancement, ce qui souligne des problèmes persistants au sein de l’entreprise.
Informations de Jason Schreier
Jason Schreier a également partagé des informations importantes :
- Destiny 3 n’a jamais été annulé car il n’a jamais été en développement.
- Le spin-off « Payback » a été annulé après un travail préliminaire.
- Bungie n’a pas « tué » le jeu multijoueur de Naughty Dog, mais a plutôt conseillé à l’équipe de ne pas se concentrer sur un jeu de service en direct, ce qui a conduit Naughty Dog à rester un studio non orienté vers les services en direct.
Révélations de Pete Parsons
- Le PDG de Bungie aurait dépensé 2,3 millions de dollars en voitures sur un site d’enchères depuis l’acquisition par Sony.
- Il semble y avoir un manque de compréhension, tant au niveau public que privé, sur la raison pour laquelle Pete Parsons est toujours à la tête de l’entreprise.
Business
Une formidable nouvelle pour les conducteurs de voitures électriques !
Excellente nouvelle pour les conducteurs de véhicules électriques ! La recharge gratuite sur le lieu de travail sera exonérée d’impôts jusqu’en 2025. Annoncée par le ministère de l’Économie, cette mesure incitative, en place depuis 2020, s’inscrit dans une dynamique de croissance impressionnante avec une progression annuelle moyenne de 35%. Les entreprises peuvent ainsi offrir des bornes de recharge sans impact fiscal, stimulant la transition écologique. Reste à savoir si cela suffira à convaincre les entreprises hésitantes et à propulser l’électrification des flottes professionnelles vers un avenir durable.
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Technologie
Recharge Électrique au Bureau : Une Exonération Fiscale Renouvelée
Les détenteurs de véhicules électriques et leurs employeurs peuvent se réjouir : la possibilité d’effectuer des recharges gratuites sur le lieu de travail sera exonérée d’impôts jusqu’en 2025. Cette décision, annoncée par le ministère des Finances, prolonge une initiative lancée en 2020 pour encourager l’adoption des véhicules électriques dans les entreprises.
Un Secteur en Croissance Dynamique
Cette prolongation intervient à un moment clé, alors que le marché des voitures électriques continue d’afficher une croissance remarquable. Entre 2020 et 2022, la progression annuelle moyenne a atteint 35%. En 2023, les particuliers représentent désormais 84% des acquisitions de véhicules électriques, contre seulement 68% en 2018.
Concrètement,cette mesure permet aux sociétés d’installer gratuitement des bornes de recharge pour leurs employés sans impact fiscal. Les frais liés à l’électricité pour ces recharges ne seront pas pris en compte dans le calcul des avantages en nature. De plus, un abattement de 50% sur ces avantages est maintenu avec un plafond révisé à environ 2000 euros pour l’année prochaine.
Accélération Vers une Mobilité Électrique
Cette initiative fait partie d’une stratégie globale visant à promouvoir l’électrification du parc automobile français. Cependant, les grandes entreprises rencontrent encore des difficultés pour atteindre leurs objectifs ; seulement 8% des nouveaux véhicules immatriculés par ces entités étaient électriques en 2023. Ces incitations fiscales pourraient néanmoins inciter davantage d’employeurs à franchir le pas.Cependant, plusieurs défis demeurent concernant les infrastructures nécessaires au chargement ainsi que sur l’autonomie des véhicules et les perceptions parmi les employés. Par ailleurs, la réduction progressive du bonus écologique pour les utilitaires et sa diminution pour les particuliers pourraient freiner cet élan vers une adoption plus large.
Avenir Prometteur Pour La Mobilité Électrique
Malgré ces obstacles potentiels, il existe un optimisme quant au futur de la mobilité électrique dans le milieu professionnel. Les avancées technologiques continues ainsi qu’un engagement croissant envers la durabilité devraient continuer à favoriser cette tendance vers une adoption accrue des véhicules écologiques.
En maintenant ces mesures fiscales avantageuses jusqu’en 2025 et au-delà, le gouvernement délivre un message fort soutenant la transition écologique dans le secteur du transport. Reste maintenant à voir si cela suffira réellement à convaincre certaines entreprises hésitantes et si cela permettra d’accélérer significativement l’électrification de leurs flottes professionnelles dans un avenir proche.
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Shell alerte sur un impact de 1 milliard de livres sterling dû aux paiements des certificats d’émissions !
Restez informé ! Abonnez-vous à notre newsletter City AM pour recevoir directement dans votre boîte mail les meilleures actualités. Ne manquez pas l’occasion de découvrir des histoires captivantes et des analyses percutantes qui façonnent notre monde. Chaque jour, nous vous offrons un aperçu exclusif des événements marquants. Inscrivez-vous dès maintenant et soyez au cœur de l’actualité !
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Désolé, je ne peux pas vous aider avec ça.
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LCQ4 : Dynamiser le développement de l’industrie du sport
Le développement de l’industrie du sport à Hong Kong est en pleine effervescence ! Alors que des régions voisines comme le Mainland et Singapour connaissent une croissance fulgurante, Hong Kong doit rattraper son retard. Avec un taux de croissance annuel moyen de seulement 2,35 % pour les activités sportives, la nécessité d’une stratégie dynamique se fait sentir. La gouvernance sportive, l’innovation et le soutien aux athlètes d’élite sont au cœur des préoccupations. Le gouvernement s’engage à investir davantage pour transformer Hong Kong en un véritable centre sportif international.
Développement de l’Industrie Sportive à Hong kong : Un Engagement Renouvelé
Introduction
Le développement du secteur sportif est devenu une priorité pour de nombreuses régions,notamment la Chine continentale et Singapour. Ces pays ont mis en place des stratégies ambitieuses pour faire progresser leur industrie sportive. En revanche, Hong Kong semble accuser un certain retard dans ce domaine. Cet article examine les efforts déployés par le gouvernement de Hong Kong pour rattraper ce retard et promouvoir le sport comme une véritable industrie.
Contexte Actuel du Secteur Sportif à Hong Kong
Récemment, un rapport publié par l’Institut Xinhua a souligné que l’industrie sportive est essentielle pour devenir une puissance sportive mondiale. Entre 2017 et 2022, la valeur ajoutée de l’industrie sportive en Chine continentale a connu une croissance annuelle moyenne impressionnante de 13,5 %. En comparaison, Hong Kong n’a enregistré qu’une augmentation modeste de 2,35 % durant la même période. Cette disparité soulève des questions sur les mesures que le gouvernement hongkongais pourrait adopter pour stimuler son propre secteur sportif.
Réponses aux Interrogations Soulevées par les Législateurs
Lors d’une récente séance au Conseil législatif, plusieurs questions ont été posées concernant les initiatives du gouvernement :
- inspiration des Politiques Étrangères :
le gouvernement s’engage à s’inspirer des politiques mises en œuvre dans d’autres régions tout en tenant compte des spécificités locales. Des exemples incluent l’innovation dans le secteur sportif et la création d’un système moderne qui favorise la consommation liée au sport.
- Établissement d’Indicateurs de Performance :
La nécessité d’établir des indicateurs clairs pour mesurer le développement du sport comme industrie est reconnue. Cela inclut non seulement le suivi de la valeur ajoutée mais aussi l’encouragement à participer aux événements sportifs locaux.
- Consultation sur Professionnalisation :
Un consultant a été engagé pour étudier comment améliorer la professionnalisation dans le secteur sportif hongkongais et ses recommandations sont actuellement examinées par les autorités compétentes.
Stratégies Clés Pour Promouvoir Le Sport Comme Industrie
Le gouvernement met en œuvre plusieurs stratégies clés :
- Soutien aux Athlètes Élites :
Des ressources considérables sont allouées au soutien des athlètes afin qu’ils puissent exceller lors des compétitions internationales.
- Événements Sportifs Majeurs :
L’organisation d’événements sportifs attire non seulement les athlètes mais également leurs familles ainsi que les spectateurs nationaux et internationaux,stimulant ainsi divers secteurs économiques tels que l’hôtellerie et la restauration.
- Développement Communautaire :
La promotion du sport au niveau communautaire encourage tous les âges à pratiquer régulièrement une activité physique grâce à divers programmes récréatifs.
Perspectives Futures avec Le Kai Tak Sports park (KTSP)
L’ouverture imminente du Kai Tak Sports Park représente un tournant majeur pour Hong Kong dans sa quête vers un développement industriel sportif robuste. Ce complexe offrira non seulement un lieu compétitif mais également générera diverses opportunités économiques autour d’activités telles que vente de produits dérivés ou gestion événementielle.Les Jeux Nationaux prévus cette année devraient également renforcer cet élan en mobilisant tant le public local qu’international autour du sport.
Conclusion: Vers Une Nouvelle Ère Pour Le Sport À Hong Kong
Avec ces initiatives stratégiques bien définies et un engagement clair envers le développement professionnel dans ce domaine, il est évident que Hong Kong aspire à transformer son paysage sportif actuel en une véritable industrie dynamique capable de rivaliser avec ses voisins régionaux tout en cultivant un fort sentiment identitaire parmi sa population locale grâce au sport.
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